بیانیه شماره ۱۸ بازنشستگان تامین اجتماعی خوزستان-اهواز که در تجمع یکشنبه ۷ بهمن ماه ۱٤۰۳ تصویب شد
سه شنبه ۹ بهمن ۱۴۰۳
ملت شریف ایران !
درد ما درد شماست
از آنجاییکه ارکان نظام تا کنون به هیچ کدام از مطالبات راستین به ما بازنشستگان پاسخ مثبت ندادند، ما با شما ملت بزرگ ایران ، مطالبه گران اصلی معیشت و منزلت سخن میگوییم. تا با کمک شما، در کف خیابان حقمان را طبق اصل ۲۷ قانون اساسی فریاد بزنیم.
سازمان تامین اجتماعی.با این شعار. کار خود را شروع کرد
( پس انداز امـــروز. پشتوانه فـــردا )
از انجائیکه سرمایه اولیه سازمان ت .ا کارگران و بازنشستگان هستند. لذا سرمایه آن بین النسلی محسوب میگردد. ولی با ناکار آمدی مسئولین دولتها با همکاری مجلس سازمان تامین و شستا را غارت کردند. ما را بیچاره کردند
ابر بدهکار دولت به سازمان است
اهم خواسته ها عبارتند از:
۱ – اجرای ماده ۹٦، ۱۱۱ و تعیین سبد معیشتی برای افزایش دستمزد سالیانه برمبنای اصل سه جانبه گرائی ( شورای عالی کار) با تعیین حضور نماینده بازنشستگان در جلسات مزدی سالیانه
۲ – الزام درمان رایگان مطابق ماده قانونی ٥٤ سازمان. ت. ا
اصل ۲۹ قانون اساسی جمهوری اسلامی
۳- لغو بیمهی تکمیلی با هر بیمهایی. ساخت و تجهیز درمانگاها و بیمارستانهای ملکی.یا خرید درمان رایگان در بیمارستانهای شخصی توسط سازمان تامین
٤- بیمه تکمیلی بازنشستگان از انحصار کانونها آزاد و زیر نظر خود سازمان تامین اجتماعی قرار گیرند .
۵ – اجرای متناسب سازی بر اساس قانون مصوب مجلس شورای اسلامی بطور صحیح بدون فرمول من-درآوردی درسال های جاری و آتی اجرا گردد
٦ – پرداخت ۲۵٪ باقی مانده متناسب سازی سالهای ۱٤۰۰ و ۱٤۰۱ و معوقات آن از برنامه توسعه ۵ ساله ششم.
۷ – عدم تأخیر در پرداخت حقوق ماهیانه بازنشستگان بدون فوت وقت حتی در روزهای تعطیلی..و
کلیه پرداختی فیشها در یکروز متمرکز.
۸ -کوتاه شدن دست دولت ها از سازمان تامین اجتماعی ( آزاد شدن سازمان از انحصار دولت) سرمایه اولیه سازمان بین النسلی است.
۹- باز پس گرفتن بدهیهای دولت به سازمان.ت.ا. دولت ابر بدهکار میباشد.
۱۰- پرداخت عیدی بازنشستگان تامین اجتماعی مانند شاغلین. مطابق ماده ۹٦
۱۱- پرداخت حق جنگی، بدی آب و هوا. دوران اشتغال بکار بازنشستگان در مناطق جنگی برحسب ماده ۱۱۲ برنامه ششم. با گذشت بیش از ۱۰ سال از تصویب آن میگذرد
۱۲- حذف کسر ۲ درصد ماهیانه از فیش های حقوقی بازنشستگان. برمبنای ماده ۸۹ درون سازمانی
۱۳-پرداخت ۲درصد از سود شستا به کلیه بازنشستگان
۱٤- رفع تبعیض بین همکار و غیر همکار برمبنای ماده ٦۹ درون سازمانی. ت.ا
۱۵- تعیین نوع بیمه تکمیلی،و انعقاد قراردادها برعهده کارشناسان مجرب سازمان
(( مانند بیمه تکمیلی همکاران درون سازمان.ت.ا))
۱٦-بازگشت حذف بیش از ٤۰۰ قلم دارو از دفترچه تامین اجتماعی
معیشت، منزلت، درمان رایگان حق مسلم ماست
جمعی از بازنشستگان تامین اجتماعی خوزستان(اهـواز)